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Taxe d'apprentissage : accompagner la recherche d'entreprise

Au CFA de l’Édition-Asfored, nous accueillons des étudiants-apprentis. Ce sont des étudiants pendant 2 jours par semaine et des apprentis pendant 3 jours par semaine. De cette façon, nos étudiants-apprentis obtiennent non seulement un diplôme universitaire reconnu par l’État, mais également une solide expérience professionnelle. Nous sommes le seul CFA en France qui prépare les jeunes entre 18 et 30 ans gratuitement aux métiers de l’édition, de l’audiovisuel et de la fabrication. Et cette gratuité est possible grâce à la taxe d’apprentissage, versée par les entreprises.

Pour aider et motiver les étudiants-apprentis à trouver leur entreprise d’accueil, nous avons pu mettre en place une équipe d’encadrement dédiée et un dispositif d’accompagnement à la recherche, financés par la taxe d’apprentissage.

Pour préparer au recrutement, notre équipe est au cœur de la relation candidat-entreprise qui se fonde sur 3 points-clés : le savoir-être de nos étudiants-apprentis, le savoir-agir en recherche d’entreprise et le savoir-faire de notre équipe.

Nous les motivons. Nous identifions avec eux leurs qualités et compétences afin de les valoriser et surtout de leur en faire prendre conscience.

Si besoin, nous recadrons et nous redéfinissons ensemble leurs axes de recherche. Nous leur faisons adopter une posture professionnelle, un savoir-être pour que tout se passe aussi bien que possible en entreprise.

Notre équipe anime des ateliers de recherche : CV, lettres de motivation, méthodologie de recherche (classique et web), préparation des entretiens et suivi. Nous avons également un espace emploi dédié à l’apprentissage sur notre site web. Nos étudiants-apprentis y sont facilement identifiables et vous pouvez y poster gratuitement vos offres.

Notre équipe a su travailler étroitement avec nos partenaires de longue date, les entreprises du secteur de l’édition. Nous les accompagnons dans l’identification et la collecte de leurs besoins. Nous suivons les offres et pouvons soit envoyer les candidatures adéquates, soit sélectionner avec l’entreprise celles qui correspondent. Une autre possibilité est l’envoi du Book CVs. Sur demande, nous pouvons vous transmettre tous les CV de nos étudiants-apprentis par diplôme préparé afin de faciliter la pré-sélection et la prise de contact.

Comme nous souhaitions favoriser la rencontre de nos étudiants-apprentis avec les recruteurs, notre équipe a mis en place l’an dernier, grâce à la taxe d’apprentissage, l’organisation de sessions de recrutement, ou Job Dating, en entreprise ou dans nos locaux.

Notre crédo est de promouvoir l’apprentissage auprès des jeunes et des entreprises et de véhiculer l’idée que celui-ci est avant tout une transmission de compétences professionnelles d’humain à humain, au service de l’entreprise. C’est tout ce temps que nous donnons aux entreprises qui est également financée par la taxe d’apprentissage.

Voulez-vous savoir comment Emma a trouvé son entreprise ? C’est par ici

Vous avez des questions ou des commentaires à nous faire parvenir à la lecture de cette série d’articles sur la taxe d’apprentissage, notre équipe Formations Diplômantes est à votre disposition pour y répondre ou échanger avec vous, soit par email à formations.diplomantes@asfored.org soit par téléphone au 01 45 88 11 24 ou 01 45 88 15 66.